厨师烫伤算工伤，应获赔偿。依据《工伤保险条例》，烫伤期间工资照发，由单位支付。若不及时处理，可能影响员工权益，造成经济损失和劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫厨师烫伤算工伤。处理方式：1. 立即报告单位，并保留相关证据；2. 申请工伤认定，由单位或个人向劳动部门提出；3. 认定后享受停工留薪待遇，单位按月支付原工资；4. 如单位拒绝支付，可申请劳动仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫厨师烫伤工伤常见处理方式为申报工伤并享受停工留薪待遇。应选择及时向单位报告，并申请工伤认定，以确保合法权益得到保障。
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